Die WWK sucht frühestmöglich einen

Referent Risikomanagement Leben/Sach mit Kapitalanlagen Know-how (m/w/d) 

Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung und möchten neue Wege gehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig!

Ihre Aufgaben:

  • Zu Ihren Aufgaben gehört die Weiterentwicklung und Pflege von Modellen zur Risikokapitalbestimmung
  • Sie befassen sich mit Szenario-Rechnungen zur Risikobeurteilung (Schwerpunkt Kapitalanlagen) sowie der Interpretation der Ergebnisse
  • Sie unterstützen die Durchführung sowie Weiterentwicklung des Kapitalanlagenrisikomanagements unter Berücksichtigung der einschlägigen Vorgaben durch VAG sowie Solvency II
  • Sie wirken bei Sonderanfragen des Vorstands mit

Ihre Kompetenzen:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Mathematik oder vergleichbare Ausbildung
  • Praktische Erfahrung in den genannten Aufgabengebieten sehr wünschenswert
  • Analytische und strategische Denkweise sowie sicheres und überzeugendes Auftreten
  • Teamplayer - ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
  • Kenntnisse in aktuell gängigen Programmiersprachen vorteilhaft
  • Sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten und Interesse an weiteren komplexen Softwareanwendungen

 

Wir als Arbeitgeber

Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt.  

Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto „eine starke Gemeinschaft“ widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft:  

  14 Monatsgehälter p.a.

  Flexible Arbeitszeiten

  31 Tage Urlaub p.a.

  Betriebliche Altersvorsorge

  Homeoffice

  Aus- und Weiterbildung

  Exklusiver Gesundheits-Check-up

  JobRad

  Gemeinsame Events

  Kantine

  Parkplatz

  Zahlreiche Sportangebote

  Zentrumsnahe Lage

  Sehr gutes Onboarding

 

Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie außerdem hier.

Interessiert?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittsdatum.

 

Bei Fragen erreichen Sie unseren Ansprechpartner:

Frau Dagmar Franke
Telefon +4989 5114-3275

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